万博电竞_意甲比赛直播manbetx章程
日期:2018-11-02 10:10:02  发布人:admin2  浏览量:29 打印本文

万博电竞_意甲比赛直播manbetx章程

 

序  言

 

万博电竞_意甲比赛直播manbetx是由原“长治职工大学”、“晋东南煤矿学校(晋东南工业学校)”、“长治农业学校”于2000年9月合并组建而成。是由国家教育部备案、山西省人民政府领导、长治市人民政府管理的专科层次的高等职业院校。

 

 

第一章 总则

 

第一条 为贯彻党和国家的教育方针,构建现代职业院校教育制度,明确学院的法律地位,规范学院办学行为,根据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国职业教育法》、《高等学校章程制度暂行办法》等法律法规和规章的规定,结合学院实际,制定本章程。

第二条 学院中文全称:万博电竞_意甲比赛直播manbetx,简称:长治职院

学院英文全称:CHANGZHI VOCATIONAL AND TECHNICAL COLLEGE

学院域名:www.shannonsea.com

学院注册地址:山西省长治市捉马东大街29号(学院办公地址)

 学院法定住所为山西省长治市。

第三条 学院的性质为专科层次全日制高等职业技术院校,属公益性事业法人,依法享有办学自主权,独立承担法律责任。

第四条 学院坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻落实科学发展观,以宪法、法律法规为依据,坚持社会主义办学方向,遵循高等职业教育的基本规律和技能型人才成长规律,坚持贯彻“以服务为宗旨,以就业为导向”的办学方针;以培养实践能力强,具有良好职业道德的高素质高技能应用型人才为目标;致力于建设与区域经济产业紧密结合,具有较强创新能力的开放型高等职业技术学院。

第五条 学院秉承“以人为本”的办学理念,倡导尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造、重技强能的风尚,营造思想解放、崇尚科学、和谐向上的氛围,形成尊师爱生、团结协作、积极进取的良好风气。

第六条 学院确立适合自身特点的办学定位,注重内涵式发展,突出地方性、综合性、应用性的办学特色,发挥专业覆盖面广的办学优势,开展校企合作,走产学研结合道路,全面提高教育教学质量、技术服务与推广水平,努力提高办学效益。

第七条  学院积极推进优秀思想文化、技术技能传承与创新。建设体现社会主义核心价值观和独具特色的学院文化,充分发挥文化育人功能,实现学院文化建设与人才培养有机结合,促进师生的全面发展。

学院精神(校训):尚德强能  笃行致远

学院院歌:《长治职院之歌》

学院校徽:由“长治职院”简称四字的汉语拼音字母“CZZY”为主要设计元素构成。外部采用同心圆环图形,同心圆内部上方嵌入中文院名,内部下方嵌入英文院名。主色调为墨縁色,象征和谐、健康、活力,体现了学院积极、乐观、健康向上、和谐团结、奋发有为的时代精神。

 

 

第二章 举办者与学院

 

第八条 学院的举办者是长治市人民政府,教育行政主管部门是山西省教育厅。

第九条 根据国家法律法规,举办者的主要职责是:

(一)根据地方经济建设和社会发展需要,制定高等职业教育发展规划、方针政策和基本标准,并据此指导学院的发展规划,规范学院的办学行为,监督学院执行国家法律法规;

(二)核准学院章程,支持学院依照法律和本章程独立、自主办学,纠正学校违反本章程的行为;

(三)按照国家有关规定任免副院长以及其他应举办者任免的人员;

(四)按照国家有关政策制定经费拨款标准和使用办法,保障学院办学经费的来源稳定和逐年增长;

(五)制定教育教学质量标准,组织对学院教育教学质量的监督和评估,推进学院教育教学改革,优化学院教育结构和资源配置;

(六)支持并指导学院根据实际需要自主确定内部组织机构的设置和人员配备;自主评聘教师和其他专业技术人员的职务;自主确定内部收入分配;自主规划和管理校园办学设施;自主开展校企社合作办学;自主开展与境内外高校之间的交流与合作;

(七)保障学院的办学自主权不受任何非法干预,保护学院的合法权益不受侵犯,维护学院良好的办学环境和办学秩序,不得随意调配、挤占和挪用学院教学资源;

(八)监督和指导学院加强教师的思想政治教育和业务培训,保护学院教师的合法权益,改善教师工作条件和生活条件;

(九)审查批准学院需要举办者审批的事项;

(十)法律法规规定的其他职责。

第十条  学院按照章程自主管理,享有下列权利:

(一)根据社会需求、办学条件和举办者核定的办学规模,制定招生方案,自主调整各专业的招生比例;

(二)依法自主设置和调整学科、专业;

(三)根据人才培养需要,自主制定人才培养方案,开展师资队伍建设、课程建设、教材建设和教学设施建设;

(四)根据自身条件,自主开展科学研究、技术开发和社会服务;

(五)依法自主开展与境内外高等学校、研究机构和企业的交流与合作;

(六)根据实际需要和精简高效的原则,自主确定教学、科学研究、行政职能部门等内部组织机构的设置和人员配备,按照国家有关规定,评聘教师和其他专业技术人员的职务,调整津贴分配制度;

(七)对举办者提供的财产、国家财政性资助、受捐财产依法自主管理和使用,保障安全;

(八)法律、行政法规、规章以及本章程规定的其他权利。

第十一条 学院应当履行下列义务:

(一)依照法律、行政法规、本章程以及学院规章制度的规定行使办学自主权,遵从学院办学宗旨以及高等教育公益性目的;

(二)贯彻国家教育方针,执行国家教育政策,响应国家经济社会发展对学院办学的各项要求,以人才培养为中心,坚持立德树人,认真履行人才培养、科学研究、社会服务以及文化传承创新等各项职能;

(三)制定严格和明确的权利行使制度,依法依规公开相关信息,接受举办者、教育主管部门的监督、校内民主监督及社会监督;

(四)维护受教育者和教职工的合法权益。执行国家教育收费规定,公开收费项目和收费标准。执行国家和省、市人事分配政策,保障教职工收入合理有序增长;

(五)法律、行政法规以及本章程规定的其他义务。

 

 

第三章 教育形式

 

第十二条 学院以学历教育为主,同时适当承担成人高等学历教育和中等专业教育任务。根据社会需要和办学条件确定办学规模。

学院以开展全日制高等职业教育为主,适度开展中等职业教育。高等职业教育招生对象为普通高中毕业生、中等职业学校毕业生或具有同等学力者,学制为2至3年(大专层次);中等职业教育招生对象为初中毕业生或具有同等学力者,学制为3年(中专层次,含高中后一年制);

根据区域经济社会发展需要积极开展多层次的继续教育(学历教育和非学历教育),努力构造终身教育体系。

第十三条 学院按照国家政策和法律规定,制订招生方案,遵循公开、公平、公正和择优选择的原则,开展招生工作,接受教育行政机关和社会的监督。

第十四条  学院依据区域经济支柱产业、新兴现代制造业和现代服务业对人才的需求设置或调整专业。并依据区域产业发展与技术升级对人才的要求和办学的基本条件,自主调整专业和专业方向。

第十五条 学院致力建设以“学院主导、系部主体、行业指导、企业参与”的万博manbetx官网3.0体制、机制,共同推进万博manbetx官网3.0方向。

(一)定位人才规格,设计专业教育目标:共同定位学生的初始就业岗位对从业人员的职业态度、职业知识、职业技能等需求,设计专业教育目标;

(二)改革人才培养模式,开发专业课程:围绕专业人才培养目标,共同策划校企深度融合,工学结合的培养人才模式,共同开发专业课程体系,制定专业课程标准;

(三)建设教学资源:围绕专业人才培养模式,开发和建设教材、数字化教学资源,建立学生自主学习平台;

(四)改革教学方法:应用教师主导、学生主体、理论实践紧密结合,有助于学生素质能力发展的教学方法;

(五)建设教师团队:有针对性的发展教师的师德、专业知识、专业技能、教育教学技术、科学技术研究水平,优化团队的“双师”结构、“双师”素质、学历结构、职称结构。

(六)建设实践基地:建设符合人才培养要求的校内与校外相结合的实训实习场所和基地及管理制度,保障实训、实习教学任务的完成。

第十六条 学院根据上级教育行政主管部门的相关规定,建立学生学籍管理制度。根据专业人才培养目标和要求,制订人才培养方案,有计划地组织实施教育教学活动,考核学生成绩。

学院逐步推行完全学分制。依法为取得毕(结)业资格证的学生颁发毕(结)业证书。

接受学历教育的学生,完成修业期限,学业成绩和职业能力经学院和相关职业能力鉴定机构考核合格者,由学院按照规定发给国家承认的学历证书和职业技能鉴定机构的职业技能证书;

按受非学历教育的学生,按规定完成学业后,成绩合格者,由学院发给载明学业内容和修业期限的结业证书。

第十七条  学院不断完善教学管理制度,建立健全内部评估制度,开展教育教学监督工作,加强对教学质量的监控与评价,使教学质量达到国家规定的标准,满足社会需求。

第十八条  学院积极开展多种形式的中外合作教育。

 

 

 

 

第四章 治理结构

 

第十九条 学院实行中国共产党万博电竞_意甲比赛直播manbetx委员会(以下简称“院党委”)领导下的院长负责制。

第二十条 学院党委是学院的领导核心,履行党章等规定的各项职责,把握学院发展方向,决定学院重大问题,监督重大决议执行,支持院长依法独立地行使职权,保证以人才培养为中心的各项任务顺利完成。

第二十一条  学院党委实行民主集中制。凡属重大问题都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,由党委会集体讨论、作出决定,党委会成员要根据集体的决定和分工,切实履行自己的职责。

第二十二条 学院党委的主要职责是:

(一)宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本级组织的决议,坚持社会主义办学方向,依法治校,依靠全院师生员工推进学院科学发展,培养德智体美全面发展的中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人;

(二)审议确定学院基本管理制度,讨论决定学院改革发展稳定以及教学、科研、行政管理中的重大事项;

(三)讨论决定学院内部组织机构的设置及其负责人的人选,按照干部管理权限,负责干部的选拔、教育、培养、考核和监督。加强班子建设、干部队伍建设和人才队伍建设;

(四)按照党要管党、从严治党的方针,加强学院党组织的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设。落实党建工作责任制。发挥学院基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;

(五)按照建设学习型党组织的要求,组织党员认真学习中国特色社会主义理论体系,坚定走中国特色社会主义道路的信念。组织党员学习党的路线、方针、政策和决议,学习党的基本知识,学习科学、文化、法律和业务知识;

(六)领导学院的思想政治工作和德育工作,坚持用中国特色社会主义理论体系武装师生员工头脑,培育和践行社会主义核心价值观,牢牢掌握学院意识形态工作的领导权、管理权、话语权。维护学院安全稳定,促进和谐校园建设;

(七)加强学院文化建设,发挥文化育人功能,培育良好校风、教风、学风;

(八)领导学院党的纪律检查工作,落实党风廉政建设主体责任,推进惩治和预防腐败体系建设;

(九)领导学院的工会、共青团、学生会等群众组织和教职工代表大会;

(十)做好统一战线工作。对学院内民主党派的基层组织实行政治领导,支持他们依照各自的章程开展活动。支持无党派人士、民主党派人士等成员参加统一战线相关活动,发挥积极作用。

第二十三条  学院党委由党员大会选举产生,实行任期制,每届任期五年。院党委对党员大会负责并报告工作。党委书记主持院党委全面工作,主持(或委托党委副书记主持)召开党委(扩大)会议,对职责范围内的有关事项进行研究和决策,负责组织党委重要活动,协调党委领导班子成员工作,监督检查党委决议贯彻落实,主动协调党委与院长之间的工作关系,支持院长开展工作。党委会议坚持一事一议的原则,会议主持人要集中讨论意见,形成会议决定或决议方案,提请会议表决,党委会议实行少数服从多数原则,讨论决定决议必须按应出席会议的委员过半数通过为有效。

第二十四条 中国共产党万博电竞_意甲比赛直播manbetx纪律检查委员会是学院的党内监督机构,由党员大会选举产生,在学院党委和上级纪委的领导下开展工作,落实好党风廉政建设监督责任。主要职责是:

(一)维护和监督党章和其他党内法规的执行,对党员进行遵纪守法教育,作出关于维护党纪的决定;

(二)检查党组织和党员贯彻执行党的路线方针政策和决议的情况,对党员领导干部行使权力进行监督;

(三)协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐倡廉工作,推进廉洁教育和廉政文化建设;

(四)检查、处理党的组织和党员违反党章和其他党内法规的案件,按照有关规定决定或取消涉案党员的处分;

(五)受理党员的控告和申诉,保障党章规定的党员权利不受侵犯;

(六)学院实施党风廉政建设责任制,党政领导干部在党风廉政建设方面履行“一岗双责”责任。

第二十五条  院长是学院的法定代表人和主要行政负责人,在院党委领导下,贯彻党的教育方针,组织实施院党委有关决议,行使高等教育法规等规定的各项职权。全面负责教育教学、科学研究、万博manbetx官网3.0和行政管理工作,副院长协助院长做好分管的工作,对院长负责。

第二十六条  院长行使下列职权:

(一)拟订和实施学院发展规划、基本管理制度、重要行政规章制度、重大教学科研改革措施、重要办学资源配置方案,制定具体规章制度和年度工作计划并组织实施;

(二)组织教育教学活动、科学研究和思想品德教育。创新人才培养机制,提高人才培养质量,服务国家和地方经济社会发展,把学校办出特色,争创一流;

(三)拟订内部组织机构的设置方案,按照国家法律和干部选拔任用工作有关规定,任免内部组织机构的负责人;

(四)组织拟定和实施学院人才发展规划、重要人才政策。负责教师队伍建设,依据有关规定聘任与解聘教师以及内部其他工作人员;对学生进行学籍管理并实施奖励或者处分;

(五)组织拟定和实施学院重大基本建设、年度经费预算等方案。保护和管理学院财产,维护学院合法权益;

六)做好学院安全稳定和后勤保障工作;

(七)组织开展学院对外交流与合作,依法代表学院与各级政府、社会各界和境外机构等签署合作协议,接受社会捐赠;

八)向院党委报告重大决议执行情况,向教职工代表大会报告工作,组织处理教职工代表大会、学生代表大会、工会会员代表大会和共青团员代表大会有关行政工作的提案。支持学院各级党组织、无党派人士、民主党派组织、群众组织和学术组织开展工作;

(九)有关法律法规规定的其他职权。

第二十七条 院长办公会议是院长行使职权的基本形式,院长办公会由院长(或由院长委托的副院长)召集和主持。按照学院讨论决定相关事项,对重要的行政事项做出决策。院长办公会议应按照拟定的议题议事,坚持一题一议,与会人员要充分讨论,会议主持人应当最后发表结论性意见。对意见不够集中,讨论不够成熟的暂缓议决事项,应重新调研,待意见成熟后,再提交会议。

第二十八条 学院实行教职工代表大会(以下简称“教代会”)制度。教代会是学院教职员工依法行使民主权利,参与学院民主决策、民主管理、民主监督的基本形式和制度,依照相关规定和章程行使职权,履行职责,维护教职员工合法权益。教代会的职权是:

(一)听取学院章程草案的制定和修订情况报告,提出修改意见和建议;

(二)听取学院发展规划、教职工队伍建设、教育教学改革、校园建设及其他重大改革和重大问题解决方案的报告,提出意见和建议;

(三)听取学院年度工作、财务工作、工会工作报告以及其他专项工作报告,提出意见和建议;

(四)讨论通过学院提出的与教职工利益直接相关的福利、内部分配实施方案以及相应的教职工聘任、考核、奖惩办法;

(五)审议学院上一届(次)教代会提案的办理情况的报告;

(六)按照有关工作规定和安排评议学院领导干部;

(七)通过多种方式对学院工作提出意见和建议,监督学院章程、规章制度和决策的落实,提出整改意见和建议;

(八)讨论法律法规、规章制度规定的及学院与院工会商定的其他事项。

第二十九条 学院设立院务委员会及其常务委员会。院务委员会成员由正副院长、各行政部门及各系主要负责人、无党派代表人士、民主党派代表人士、教师、学生和社会人士代表组成。院长任院务委员会主任,副主任及常务委员会由全体成员选举产生。常务委员会由9—11人组成。院务委员会主要职责是:审定学院办学方向、专业设置、院系处室工作计划、学院改革发展规划、各种规章制度修订、财务预决算草案审定,考核学院各行政部门执行计划、制度等方面情况。

第三十条 学院设立教育教学建设指导委员会,由各学科(专业)带头人、专家代表组成,主要履行学科(专业)建设、教育教学评价、教育教学发展、专业设置、教学、实训和科研成果、师资队伍建设和人才培养等方面的教育教学事项的督导、研究、检查评估,提出教育教学工作意见等。

第三十一条 中国教育工会万博电竞_意甲比赛直播manbetx委员会(以下简称“院工会”)是教职工自愿参加的群众组织。依法维护全体教职工的合法权益,在院党委领导下,按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》依法独立自主地开展工作。

院工会是学院教代会的工作机构,按照《学校教职工代表大会规定》(教育部令第32号),承担与教代会相关的工作职责。

第三十二条 中国共产主义青年团万博电竞_意甲比赛直播manbetx委员会(以下简称“院团委”)是学院先进青年的群众组织。院团委在学院党委和上级团委领导下,贯彻党的青年工作方针,团结和教育广大团员和青年开展有益于自身成长、成才的各项活动。

第三十三条 学生会在院党委领导下,在院团委指导下,依据其章程开展工作。学生会发挥学院党政联系学生的桥梁和纽带作用,发挥“自我管理、自我教育、自我服务”的职能作用,维护学生的正当权益,在国家法律法规规定的范围内,组织开展丰富多彩、健康向上的学生群众性活动。对学生社团进行指导。

第三十四条 学院实行党务、院务公开制度。学院重大事项的决策除依法应当保密外,决策事项、决策依据、决策过程和决策结果依规及时公开。

第三十五条 学院聘请法律顾问,依法维护学院的合法权益。

 

 

第五章 基层组织

 

第三十六条 学院设立万博亚洲(部),是实施教学、科研和社会服务的基层组织机构,实行院系两级管理。系(部)履行下列职责:

(一)根据学院建设发展规划和工作计划及授权,研究制定万博manbetx官网3.0、课程建设、师资队伍建设和万博manbetx官网登陆的具体意见和办法,并组织实施;

(二)全面完成人才培养方案规定的教学任务,承担全面育人的各项职能;

(三)坚持以提高教育教学质量为中心,做好各项常规教育教学环节的管理工作。加强教育教学检查工作,维护正常的教学秩序;

(四)加强教学基础建设,充分发挥基层教研室的作用,认真组织教学研究活动;

(五)组织开展科研学术、职业技能竞赛、技能考核与鉴定、学生社会实践与服务活动;

(六)深入调查研究,随时了解和掌握学生的思想状况,协同相关职能部门,有针对性地做好学生的思想工作,积极开展有益于青年学生身心健康和人身安全的各项教育活动;

(七)做好入学教育、毕业教育、日常安全工作,协同职能部门做好学费收缴和学生创业和就业指导等工作;

(八)依法立规,管理和使用好部门经费,提高办学效益;

(九)完成学院交办的其他工作。

第三十七条 按照《中国共产党普通高校基层组织工作条例》,设立系(部)党总支(支部)。主要职责是:

(一)充分发挥党总支(支部)的政治核心作用,认真做好本单位党员干部的教育管理工作及本单位的思想政治工作,加强所属辅导员和班主任队伍建设;

(二)宣传、执行党的路线方针政策及学院各项规定,并为其贯彻落实发挥保证监督作用;

(三)围绕教育教学中心,支持本系(部)行政领导班子和负责人在其职责范围内独立地开展工作;

(四)加强党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设;

(五)领导本系(部)工会、共青团、学生会等群众组织。

第三十八条 系(部)党政联席会议是系(部)重大问题的决策形式,按照议事规则,讨论和决定本系(部)的重要事项。

 

 

第六章 教职工

 

第三十九条 学院教职工由教师、管理人员、教学辅助人员、工勤人员以及其他专业技术人员组成。教师是学院办学的主要力量。

第四十条 教师应为人师表,教书育人,遵守职业道德和学术规范,努力传授科学文化知识、先进文化思想和职业技术技能。

学院在编在岗教师应取得高等学校教师资格,具有良好师德师风和良好知识结构,善于开展教书育人和学术创新。专业课教师要按规定参加与本人专业相同或相近的实践锻炼,提高专业实践能力。

学院根据职业教育的特点和办学需要,聘用校外工程技术人员或能工巧匠担任兼职教师。对兼职教师的高等学校教师资格不作硬性要求。

第四十一条 其他管理人员、教学辅助人员、工勤人员和专业技术人员应当具备良好的职业道德,并具有履行相关岗位职责的专业知识和技能。

第四十二条 学院对纳入事业编制的教职员工,依法按照国家相关规定进行管理。对未纳入事业编制的教职员工,依法实行合同管理。

第四十三条 学院实行岗位聘用与岗位管理制度。依照有关规定对所有教职员工实行岗位分类管理。学院与受聘人员遵循双方平等自愿的原则,签订聘任合同。

第四十四条 学院根据教育教学工作需要,设置教师职务和其他专业技术职务。教师职务设助教、讲师、副教授、教授。教学辅助人员及其他专业技术人员的职务按照其相应系列的职务标准设置。

第四十五条 学院教职工享有下列权利:

(一)按照工作职责和需要公平使用学院公共资源,享受福利待遇;

(二)知悉学院改革、建设和发展的重大事项,对学院事务提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学院的民主管理;

(三)享有进修、培训学习等知识更新的权利;

(四)在工作业绩、工作能力等方面获得公正评价和各级各类奖励及荣誉称号;

(五)对职称、待遇、纪律处分等涉及切身利益的相关决定表达异议,提出申诉;

(六)法律、法规、学院规章制度与聘用合同约定的其他权利。

第四十六条 学院教职工应履行下列义务:

(一)珍惜和维护学院名誉,依法维护学院合法权益;

(二)遵守学院规章制度,爱岗敬业,勤奋工作,尽职尽责,维护学院正常的教育教学工作秩序;

(三)树立良好的师德师风,遵守职业道德规范,为人师表;

(四)尊重和爱护学生,开展教书育人、管理育人和服务育人,促进学生的全面发展。教师具有承担班主任工作的义务;

(五)学院规章制度或者聘用合同规定的其他义务。

第四十七条 学院建立教职工考核评价和激励机制。学院对教职员工的思想政治表现、职业道德、业务水平和工作业绩等方面进行定期考核,考核情况作为各类人员聘任、解聘、晋升、奖励或者处理、处分的依据。

第四十八条 教职工符合国家规定的退休(退职)条件的,退休(退职)后享受相应的待遇;学院对离退休人员按照国家和学院有关规定进行管理和服务。

第四十九条 学院积极采取有效措施不断改善教职员工的工作和生活条件,为教职员工开展教学、科研和进行学术交流提供便利条件及经费支持,逐步提高与社会发展水平相适应的教职员工收入及福利待遇。

第五十条 学院尊重和爱护人才,维护学术民主与学术自由,尊重劳动和创造,为教师及其他专业技术人员开展教学、科研、企业实践锻炼和社会服务等活动提供必要的条件和保障。

学院建立健全教职工进修和培训制度。

第五十一条 学院建立教职工权利保障机制,设立教职员工申诉处理委员会,按照相关规定和程序,受理教职工申诉事项,维护教职工的合法权益。

 

 

第七章 学生

 

第五十二条 学生是指被学院依法录取,取得入学资格,具有学院学籍的受教育者。学生在校期间依法享有下列权利:

(一)参加学院教育教学计划安排的各项活动,使用学院提供的教育教学资源;

(二)参加社会服务、勤工助学、校内学生团体组织的文体娱乐以及学院组织的就业招聘等活动;

(三)申请奖学金、助学金及助学贷款;

(四)在思想品德、学业成绩等方面获得公正评价。完成学院规定学业后获得相应的学历证书和资质证书;

(五)对学院给予的处分或者处理有异议,向学院或教育行政部门提出申诉;对学院、教职员工侵犯其人身权、财产权等合法权益,提出申诉或者依法提起诉讼;

(六)法律、法规规定的其他权利。

第五十三条 学生在校期间依法履行下列义务:

(一)遵守宪法、法律、法规;

(二)维护学院声誉,遵守学院的管理制度;

(三)努力学习,完成规定学业;

(四)按规定缴纳学费及有关费用,履行获得助学贷款及助学金的相应义务;

(五)遵守学生行为规范,尊敬师长,养成良好的思想品德和行为习惯;

(六)法律、法规规定的其他义务。

第五十四条 学院对取得突出成绩的学生集体或个人进行表彰和奖励,对违法、违规、违纪学生给予相应的批评教育或纪律处理、处分。

第五十五条 学院设立奖助学金、勤工助学、困难补助等形式的资助项目;关心在学习、生活中遇到特殊困难的学生,为其健康成长提供必要的帮助。为学生提供心理健康教育、就业指导与推荐等服务。

第五十六条 学院建立学生权利保障机制,维护学生合法权益。成立学生申诉处理委员会,按照相关规定和程序受理学生申诉事项,保护学生正当的申诉权利。

第五十七条 在学院接受培训等其他类型的无学籍的受教育者,其权利义务由受教育者与学院按照平等自愿的原则依法另行约定。

 

 

第八章 经费和财产

 

第五十八条 学院的经费来源主要包括财政补助收入、事业收入、上级补助收入和其他收入。学院依据国家有关规定积极拓展经费来源渠道,筹措事业发展资金。

第五十九条  学院按照国家和省市相关部门规定的项目和标准收费,实行收支两条线管理。各项收费标准严格执行国家规定的收费范围和标准,各项收入按照规定上缴财政专户。学院各项支出全部纳入学院预算,严格执行国家有关财务规章制度规定的开支范围及开支标准,严格执行国库集中支付制度和政府采购制度等有关规定。

第六十条 学院经费的使用坚持“量入为出、收支平衡”的原则,统筹兼顾,保证重点,厉行节约,合理有效地使用办学经费。

第六十一条 学院财产归国家所有,学院对其拥有的财产有占有和使用权。

第六十二条 学院建立健全财务管理和财产管理的一系列规章制度,明确财务和财产的管理机制,规范经费来源与使用,以及财产的采购、管理、使用、报损,合理配置资源,最大限度提高资金的使用效益和财产资源的使用效能。

第六十三条 学院保证资产的安全。资产包括流动资产、固定资产、在建工程、无形资产和对外投资等。

第六十四条 学院对拥有的资产享有法人财产权,依法进行自主管理和使用。 

第六十五条 为充分发挥社会捐赠对学校建设和发展的促进作用,学院接受社会各界捐赠办学资金,提供办学资源。学院接受捐赠要坚持捐赠自愿、专款(物)专用、捐赠账目公开的原则。接受捐赠属于学院行为,未经学院同意或委托,学院任何部门和个人不应以学院名义在社会上募捐或接受捐赠。

第六十六条 学院坚持后勤工作为教育教学服务,为师生服务的原则,坚持质量和效益统一,强化服务意识,主动、热情、优质、高效、全面、超前地做好后勤保障工作。

第六十七条 学院开展社会治安综合治理工作,确保正常的教育教学秩序。开展平安校园创建工作,确保校园安全稳定。

 

 

第九章 附则

 

第六十八条 本章程制定与修改需经教代会讨论,院长办公会审议,党委会审定,经长治市人民政府同意后,报山西省教育厅核准。学院向社会和院内公布本章程。

第六十九条 本章程是学院依法自主办学,实施管理和履行职能的基本准则。

第七十条  出现下列情形之一时,启动本章程修订程序:

(一)本章程的法律依据发生变化;

(二)学院的举办者发生变化;

(三)学院发生合并、分立、更名和类别变更等变化;

(四)学院办学宗旨、发展目标、管理机制和运行机制等发生重大变化;

(五)举办者依法要求学院修订章程;

(六)其他影响本章程执行的环境或实质内容发生重大变化。

第七十一条 本章程由院党委监督执行。学院教职员工、学生或学院的其他利益相关者,对违反本章程的行为,可以向院党委进行举报或提出异议,或向举办者提出申诉。

第七十二条 院内其他规章制度依据本章程制定,与本章程相悖的其他内部规定,以本章程为准。

第七十三条 本章程由院党委负责解释。

         第七十四条 本章程经核准后自公布之日起实施。

 

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